 |
|
||||||||||||||||||||||
|
published by Steven Warmoes, on 29/08/2010
Sedert 6 weken werk ik met een iPad, en dat geeft me de kans gegeven een antwoord te vinden of het nieuwe concept van tablet computers ook voor kenniswerkers nuttig zijn.
Filip De Saeger (ex Fides Consulting): twee nieuwe faillissementen en opnieuw actief in de HR-sector
published by Marc Ernst, on 26/08/2010
De niet onbesproken ‘zakenman’ Filip De Saeger laat terug van zich horen. Met twee recente faillissementen (bvba AD Projects en NV Immo Zonnekant) en een nieuw initiatief op HR-vlak (European Academy). Zowel deze falingen als zijn kersverse zakelijke project doen heel wat vragen rijzen.
published by Guests, on 15/08/2010
door Patrick Vermeren (Performance Coaching)
published by Guests, on 04/08/2010
door Rudi De Kerpel (ondernemer en politicus) Terecht stelt Marc De Vos (in De Standaard van 2 augustus) dat de formule-Claeys een achterhaald en duur systeem is om afscheid te nemen van managers en directeuren. Maar niet alleen de formule is achterhaald, er zijn nog heel wat hiaten in de sociale- en arbeidswetgeving die bedrijfsleiders liever […]
published by Jean-Yves Huwart, on 01/08/2010
Daniel Pink est un ancien conseiller du vice-président américain Al Gore. Il est également l’auteur de plusieurs best-sellers relatifs à l’économie de l’innovation.
published by Guests, on 31/07/2010
door Marc De Vos (Itinera Institute & Universiteit Gent)
published by Fons Leroy, on 18/07/2010
De arbeidsmarkt van morgen vraagt actieve medewerkers die zelf het stuur van hun loopbaan in handen kunnen en willen nemen, zich bewust zijn van de noodzaak van blijvende competentie-ontwikkeling en goesting hebben om bij te leren. Deze ingesteldheid moet toekomstige medewerkers via hun onderwijsloopbaan worden bijgebracht. Dit kan enkel als de school wordt omgevormd tot […]
published by Jan Denys, on 18/07/2010
Dat er in het kader van de herstructurering van Opel een beroep zou worden gedaan op het systeem van brugpensioen is uiteraard geen verrassing. Zolang het systeem bestaat, zullen bedrijven er in diverse vormen gebruik van maken. Sociale partners zullen, zolang het systeem bestaat, elkaar de verantwoordelijkheid hiervoor blijven toeschuiven.
published by Fons Leroy, on 14/07/2010
“Groenboek. Jawel Groenboek. En daarna Witboek…Witboek…Witboek!
published by Alice Snell, on 11/07/2010
Compensation is about much more than base salary; a host of incentives and rewards can factor in. Non-monetary rewards can have significant impact as proven in the McKinsey study: Motivating people: Getting beyond money. Just as important as achieving the best blend is creating performance-driven compensation programs that align employee compensation to actual impact on the […]
published by Luc Galoppin, on 04/07/2010
A One-Minute Interview with Seth Godin about the hard work of digging deep inside yourself and making a difference. Looking fear into the eye and connecting with people. We can do it every day, although it feels safer not to.
published by Jan Denys, on 23/06/2010
Er is de voorbije weken en dagen weer veel te doen over het gebruik van het systeem van brugpensioen in het kader van herstructurering. Het systeem laat toe dat werknemers vervroegd de arbeidsmarkt verlaten. Het werd in de jaren zeventig gecreëerd als tijdelijke crisismaatregel, maar raakte al snel geïnstitutionaliseerd. Nochtans staat het al sinds het […]
|
|
Loading ...
